CFTC BPCE Sa : AGENDA de la semaine du 5 au 9 septembre 2016

La section BPCE Sa du syndicat CFTC, espère que vous avez passé une bonne semaine.

Le programme de rentrée a été un peu chargé, que vous fassiez beaucoup d'appels à nous est surement un très bon signe !

Au programme:

Lundi:

• Dans le cadre de sa mission de conseiller de salariés ( voir colonne de droite, article le plus lu) , Philippe Malizia, a assisté un salarié du TPE de restauration pour un entretien préalable à un éventuel licenciement.
• Un accord satisfaisant le salarié a pu être trouvé avec l'employeur.

Lors d'un conversation post EPL, nous avons appris que son père et que son conseiller était salarié de l'entreprise BPCE !

Cette situation a été réalisée par le plus grand des hasards, mais ne laissez pas que le hasard guider l’avenir des personnes que vous connaissez travaillant dans les TPE.

• Contactez nous (onglet, nous contacter), des professionnels sont gratuitement à votre service.

Mardi:

• Entretien avec un salarié de BPCE Sa, désirant quitter l'entreprise, sur les modalités de départs
• Comité d'Entreprise
• Entr'autres sujet, projet d'acquisition d'une Start up.
• le CE considérant l'opération risquée,
• Prix d'achat excessif, pour une société très récente n'ayant pas prouvé commercialement et financièrement, être viable.
• a rendu un avis défavorable à l'unanimité.

Mercredi:

• Accompagnement d'un salarié de BPCE Sa à un EPL ( entretien préalable à un éventuel licenciement)
• Enfin presque, arrivé dans le bureau de la DRH, nous avons appris que la date avait été modifiée !!
• Réunion des délégués du personnel.
• Nous détaillerons les réponses à quelques questions dès réponse de la DRH.
• Réunion de rentrée de la section CFTC avec la DRH
• Point sur le programme des négociations prévues en NAO ( signature uniquement de la CFTC et du SNB)à partir de mi septembre
• télétravail
• QVT, droit à la déconnexion
• accord handicap
• accord de droit syndical local ( toujours rien actuellement => héritage de l'ancienne DRH !)
• ...........
• Point discrimination salariale.
• Rappel:
•  les syndicats minoritaires ont lancé une action auprès de l'Inspection du Travail
• La CFTC l'a complété par une action auprès du Défenseur des Droits.
• La DRH nous signale avoir commencé à faire quelques régularisation au mois d’août. Merci qui ?
• Paiement des congés payés sur parts variables.
• des procès on été gagnés, d'autres sont en appels.
• ce dossier aussi à été transmis par la CFTC au Défenseur de Droits ( et aussi à l'URSSAF)

Jeudi:

• Préparation avec le Président de la Fédération Banques CFTC et les DS de la section , de l'éventualité d'une modification de l'organisation de la section BPCE Sa du syndicat CFTC BP.

Vendredi:

• Présentation du projet, préparé jeudi, au Bureau du syndicat CFTC BP ( à suivre )

Voila la rentrée, vivement les vacances.......