7 février 2014

Notre avis sur le Communiqué de presse de BPCE Sa.

"Le conseil de surveillance de BPCE témoigne sa confiance à François Pérol
Paris, le 7 février 2014
Le conseil de surveillance de BPCE, présidé par Stève Gentili, s’est réuni ce jour, suite
au souhait de François Pérol, président du directoire, de l’informer de sa mise en
examen dans le cadre de la procédure judiciaire engagée en 2009 sur les conditions
de sa nomination à la tête des groupes Caisse d’Epargne et Banque Populaire. Le
conseil de surveillance de BPCE a pris acte de cette information et a tenu à témoigner
à nouveau, à l’unanimité, sa confiance à François Pérol, dont le mandat de président
du directoire de BPCE a été renouvelé en novembre 2012."

A BPCE Sa nous assistons, un salarié licencié pour faute grave pour le seul motif qu'il avait écrit au DRH que la politique salariale de sa direction était injuste et opaque.Vous pensez que l'on exagère? Nous pouvons vous fournir le compte rendu de l'entretien préalable au licenciement
En parallèle, nous pouvons lire que le conseil de surveillance témoigne sa confiance à F Pérol après sa mise en examen. 



N'avez-vous pas la triste impression qu'existent vraiment de plus en plus, plusieurs poids et plusieurs mesures ?

1 commentaire:

  1. Bonjour,
    Pouvez-vous s'il vous plait m'envoyer le compte rendu de l'entretien préalable de l'inspecteur licencié pour faute grave sous prétexte qu'il s'est plaint de la politique salariale?
    Merci
    claudio@yopmail.com

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